2021年3 月19日17:30分,已是下班時分,智能裝備公司工匠培訓站內還亮著燈光,偶然有焊花閃爍,那是維運一班張振華師傅的“電弧焊蓋面”和“斜45度管焊”培訓課程在熱火朝天的進行著,幾個年輕的學員正圍在張振華師傅的身邊,一邊聽張振華師傅繪聲繪色的講解,一邊在操作臺邊躍躍欲試……。
為了更好的實現公司精品化制作的目標發展,提高人員的整體專業技能水平,營造積極向上的學習氛圍,自2020年開始,智能裝備公司根據《工匠培養方案》,在內部組織了工匠培養活動,活動覆蓋焊工、管道工、電器儀表工、防腐保溫工四大工種,并取得了一定的成效。2021年度,公司依然繼續貫徹執行工匠培養精神,各工種按照培訓課題有序推進實施培訓計劃,各工匠培養小組積極利用下班時間練習攻關技能、學習理論知識加實踐培訓,雖然該工作,一直安排在下班或節假日期間,但學員們的學習熱情卻絲毫不減,并在學習過程中,營造出了積極的“比、學、趕、幫、超”氛圍,目前已經取得很好的成果。在這里,以焊工為例,將焊工的培養情況做一個簡單匯報,焊工工匠培養共設有四個階段,目前已完成第二階段第二課題的培訓工作,同時也完成對第一階段三個課題的抽查驗證工作。觀培訓和驗證情況,各焊工的氬弧焊焊接技能提升明顯,他們已經能夠熟練掌握氬弧焊打底、使底部凸起的技巧; 能夠掌握J507焊條蓋面、預防接頭氣孔技巧;能夠掌握點焊處接頭減少缺陷技巧以及氬弧焊組對預留間隙的技能。這些技術在2020年度水冷排管焊接制作項目、二甲醚精餾塔出口管更換項目、甲醇塔制作項目、廢鍋維修等多個項目上都得到充分應用,且作用明顯,管道探傷合格率較以往有明顯提高,可以說,這正是焊工工匠培訓的結果。俗話說“藝不壓身、學無止境”。智能裝備公司,在長年的運維與安裝服務中,曾涌現出大批經驗豐富、技藝精湛的老焊工,在公司工會“工匠培養”精神的指引下,這些老焊工滿懷興致、飽含熱情地出現在這一平臺上,他們來到這里,一方面互相切磋技藝,另一方面,則是“教學”來了,望著身邊那些渴望學習的年輕員工,一位老師傅說得很好,“焊工是最基礎的工種,看似簡單,但學問很深,一點兒不比學計算機容易,即使社會發展到現代,這種技術依然是各行各業最離不了的工種,現在,只要有人想學這些技術,我們一定傾其所有、毫無保留的教這些技術?!?/span>
這就是傳幫帶,學的認真,教的執著,我們相信,通過“工匠培養”活動的持續進行,可以有效提高員工崗位技能、綜合素質和實戰能力,從而進一步提升公司焊接工藝水平、產品質量以及行業競爭力,而他們也代表著公司的技術實力,服務在集團、公司及所有客戶需要他們地方,為公司的持續發展奠定堅實的基礎。